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警輔人員管理系統(tǒng)

警務(wù)輔助人員是公安機關(guān)一支不可或缺的重要輔助力量，規(guī)范警務(wù)輔助人員管理是全面深化公安改革的主要任務(wù)之一，正日益受到各級公安機關(guān)的高度重視。建設(shè)警務(wù)輔助人員管理系統(tǒng)，有助于全面掌握警輔人員隊伍情況、理順管理體制、厘清崗位職責、完善管理制度，使警輔隊伍充分發(fā)揮輔助公安機關(guān)維護社會治安穩(wěn)定中的積極作用。

系統(tǒng)主要功能：

1.人員信息管理

1.1信息維護

信息維護模塊主要完成對輔警基本信息和其他各項信息的導入維護，提供包括新增、修改、關(guān)聯(lián)等功能。其中需包含對信息的批量化導入功能，通過將前期已有輔警基礎(chǔ)信息整理為EXCEL表并導入系統(tǒng)，實現(xiàn)批量信息處理，對于輔警照片上傳實現(xiàn)對像素尺寸的自動審核。

1.2自動核查

自動核查指由系統(tǒng)對錄入系統(tǒng)的輔警基礎(chǔ)信息自動比對，對于身份證位數(shù)、輔警號碼、年齡、性別、入離職時間等存在數(shù)字對應關(guān)系的基礎(chǔ)信息實行自動比對，并就疑似錯誤結(jié)果自動提示。對于比對存在錯誤的必須實行更正后才可以錄入保存。

2.機構(gòu)管理

輔警系統(tǒng)不單獨維護全市機構(gòu)信息，而是與公安政治工作信息系統(tǒng)共享機構(gòu)信息。建立自動同步程序，定時從公安政治工作信息系統(tǒng)同步全市機構(gòu)信息到本地臨時表中，將同步過來的機構(gòu)信息和本地庫中的機構(gòu)進行比對，對更名、新增的機構(gòu)直接更新至本地機構(gòu)，對撤銷的機構(gòu)，如果該機構(gòu)下還存在人員，提醒用戶將這些人員調(diào)整到其他機構(gòu)，然后系統(tǒng)自動撤銷該機構(gòu)。

3.聘用管理

對輔警招聘、入職、辭職、辭退、調(diào)動信息進行錄入修改、查詢、統(tǒng)計分析。加強各系統(tǒng)信息的連通性，系統(tǒng)中設(shè)置人員黑名單庫，將全市因發(fā)生違法違紀問題所辭退輔警的數(shù)據(jù)匯總到庫內(nèi)，系統(tǒng)在人員聘用時自動進行比對，如為黑名單人員將不予錄入，防止人員跨地區(qū)二次招錄的情況發(fā)生。聘用人員時根據(jù)身份證號自動從?？趲熘型叫畔ⅲ瑴p少數(shù)據(jù)重復采集錄入工作量。

4.級別管理

輔警級別管理主要功能是對輔警級別的評定、變動等工作進行輔助。級別管理模塊分為自動計算、生成名冊、單位上報、接收審核、匯總上報、數(shù)據(jù)回填、名冊查詢等功能。各級管理員可以對本級管理輔警級別晉升條件進行篩選查詢，生成符合晉級條件的人員名冊。

5.薪酬管理

薪酬管理業(yè)務(wù)包括計算輔警的基本工資、級別工資、崗位績效、津補貼等各項薪酬項目以及相應的薪酬級別等信息。同時，模塊還需具備社保繳納信息、公積金信息、加值班補貼、特崗補貼、獎金等項目的生成、計算、錄入功能。

6.被裝管理

輔警服裝配發(fā)種類和樣式按照公安部制定的標準進行，各單位根據(jù)通知要求上報必配服裝申領(lǐng)項目及輔警個人被服型號信息。輔警個人可通過個人頁面，在一定期限和種類范圍內(nèi)選擇選配項目進行上報。輔警主管部門審核匯總后統(tǒng)一制作服裝，并在系統(tǒng)中進行數(shù)據(jù)回填，生成服裝發(fā)放信息。輔警個人執(zhí)勤裝備及安全防護裝備由其所在用工部門系統(tǒng)管理員進行統(tǒng)一配發(fā)并登記錄入系統(tǒng)，定期進行清理。輔警離職時，需對配屬于個人的裝備進行回收，并在系統(tǒng)中進行確認。

7.信息查詢

信息查詢包括按條件篩選、批量導出信息和生成個人基本信息表等功能。信息查詢能自定義查詢條件來查詢需要的數(shù)據(jù)。步驟可分為“構(gòu)造查詢條件、構(gòu)造顯示結(jié)果、進行查詢”三個步驟。構(gòu)造查詢條件時可任意選擇信息集中的信息項進行構(gòu)造條件，構(gòu)造顯示結(jié)果時也可任意選擇信息集中的信息項。構(gòu)造的條件和結(jié)果可導出為文本文件以便今后使用。構(gòu)造查詢條件可導入EXCEL中的內(nèi)容，如姓名、人員序號。構(gòu)造查詢條件時可引用內(nèi)建函數(shù)，內(nèi)建函數(shù)可有實歲年齡、工齡、年份、月份、字串等函數(shù)，通過構(gòu)造函數(shù)條件協(xié)助人員信息查詢。

8.報表系統(tǒng)

主要包括個人報表、統(tǒng)計報表、花名冊三個功能的報表，三種報表要實現(xiàn)與EXCEL的融合，能夠在EXCEL界面中編輯表格，能夠在EXCEL中定義單元格值或定義行列條件，通過檢索數(shù)據(jù)來提取系統(tǒng)中的信息和數(shù)據(jù)。 在定義單元格值時要能夠使用自定義的函數(shù)。

9.系統(tǒng)管理

系統(tǒng)管理包括用戶管理、角色管理、權(quán)限管理和自定義權(quán)限。 用戶管理用于創(chuàng)建維護用戶信息及分配用戶角色，用戶管理包含：創(chuàng)建用戶、修改用戶信息、刪除用戶、刷新用戶、定義用戶對應角色； 角色管理用于創(chuàng)建維護角色信息以及設(shè)置角色對應的用戶，角色管理包括：創(chuàng)建角色、修改角色信息、刪除角色、刷新角色、設(shè)置角色對應的用戶； 權(quán)限管理用于對角色賦予使用系統(tǒng)功能的權(quán)利，當前用戶在使用權(quán)限管理分配權(quán)限時只能對自己創(chuàng)建的角色才能進行權(quán)限分配，權(quán)限管理包含：信息集權(quán)限、模塊權(quán)限、機構(gòu)代碼權(quán)限、人員狀態(tài)類別權(quán)限。